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FAQ
採用・選考について知りたい
- Q1: 募集期間はありますか?
- A: 特にありませんが、状況によっては募集が終了していることもありますので、「応募フォーム」よりお問合せください。
- Q2: Webサイト上に公開されていない職種は募集していないのですか?
- A: 「お問い合わせフォーム」よりお問い合わせください。
- Q3: 応募資格に年齢制限はありますか?
- A: 特にありません。応募書類を拝見し、経験・能力等を考慮した上で総合的に判断します。
- Q4: 職歴3年未満ですが、キャリア採用に応募できますか?
- A: 可能です。経験、能力等を考慮した上で総合的に判断しますので、まずは「応募フォーム」よりご応募ください。
- Q5: 異業種からの転職は可能ですか?
- A: 「Webサイト」や「Webサイトの可能性」に強い興味と関心がある方であれば、可能です。異業種から転職して活躍しているメンバーも大勢います。
- Q6: 何か資格は必要ですか?
- A: 特に必要な資格はありません。それよりも「今までの仕事でどのような経験をしてきたのか」、「Webの可能性をどのように考えているのか」、「当社でどのような仕事をしたいのか」と言った点を重視しています。
- Q7: 応募書類の取り扱いはどうなっていますか?
- A: ご提出いただいた書類およびデータにつきましては、当社のルールに従って適切に管理、廃棄します。
入社後について知りたい
- Q8: 勤務先はどこになりますか?
- A: 東京都港区本社です。ただし、プロジェクトによってはクライアント先で勤務をしていただく可能性はあります。
- Q9: 転勤の可能性はありますか?
- A: 現時点で転居を伴う転勤はありません。ただし、今後の事業内容によっては国内、海外問わず転勤をしていただく可能性があります。
- Q10: 仕事はどうやって覚えるのですか?研修などはありますか?
- A: プロジェクトに入って実際に業務を行いながら仕事を覚えていただきます。また、積極的に社外のセミナーや勉強会への参加を促しています。
- Q11: 平均年齢はどのぐらいですか?
- A: 30代前半です。
- Q12: 男女比はどれぐらいですか?
- A: ほぼ半々です。
- Q13: 将来は子供が欲しいと思っていますが、子供ができても働けますか?
- A: はい。長期にわたって働いていただきたいと思っていますので、子供ができても働きやすい環境を整えています。実際に勤務時間をずらして働いているメンバーや原則残業なしで働いているメンバーもいます。
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TEL:03-5575-6880